На данный момент находится по другому адресу.В компании для подстраховки своей нестабильности сделана по договору минимальный оклад порядка 7 т.,остальная часть премиальная,в общем выходит от 15 до 25 т.,премиальная часть по желанию руководителя,найдут косяк в работе,остаешься на окладе,при увольнении так же рассчитают оклад.Нестабильность в выплате зарплат,задержки 4-6 месяцев,задержанную зарплату могут начислить без премиальных,обещания по выплате задержек в такой-то срок не выполняются.Сотрудников особо не держат.Для студентов можно постажироваться и набрать стаж.
